Commission de Gestion Financier

07/31/08
Conseiller ou conseillère en communications et en relations publiques
Demande de propositions
Pour un mandat initial d’un an (avec possibilité de renouvellement), le Conseil de gestion financière des Premières nations (CGFPN) lance un appel de propositions auprès des sociétés d’experts-conseils ou des conseillers et conseillères qui connaissent bien les cultures des Premières nations en vue de l’administration de ses activités de soutien de communications et de relations publiques....
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DIRECTEUR DES NORMES ET DE LA CERTIFICATION
Cette société financière nationale des Premières nations est à la recherche d’une personne clé qui intégrera son équipe de direction et dirigera sa division des normes et de la certification.
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GESTIONNAIRE, NORMES ET QUESTIONS JURIDIQUES
Cette nouvelle institution des Premières nations s’emploie actuellement à bâtir son équipe de gestion et recherche des professionnels de talent qui s’attacheront à la réalisation de sa mission et de son mandat.
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DIRECTEUR DES NORMES ET DE LA CERTIFICATION

Le Conseil de gestion financière des Premières nations (CGFPN) vient tout juste d’ouvrir son bureau de Vancouver (C.B.). L’une des quatre institutions nationales constituées en vertu d’une loi fédérale nouvellement approuvée, le CGF est une société sans but lucratif dont les outils et les conseils feront en sorte que les systèmes de gestion financière et de présentation de l’information financière des Premières nations inspireront la confiance voulue pour favoriser le développement économique et communautaire.

Cette société financière nationale des Premières nations est à la recherche d’une personne clé qui intégrera son équipe de direction et dirigera sa division des normes et de la certification. Relevant du DG et travaillant en étroite collaboration avec l’équipe de direction et un comité du conseil d’administration, le titulaire sera un professionnel doté d’une pensée stratégique et analytique. Cette personne supervisera deux groupes de spécialistes dirigés par des gestionnaires hautement compétents qui voient à l’élaboration, à la mise en place et à l’octroi d’une certification des systèmes de gestion financière des Premières nations. Dans cette optique, le CGF a besoin d’une personne qui s’emploiera à superviser le processus de certification, tout en gérant et en appliquant les normes découlant d’une loi sur la gestion financière (LGF), notamment la vérification et le suivi continus des collectivités certifiées, et à communiquer directement avec les collectivités des Premières nations à ce sujet.

Le directeur sera un dirigeant respecté aux aptitudes et à l’expertise reconnues dans les domaines suivants : analyse de politiques, certification, vérification et interprétation de la loi. Ce poste saura intéresser une personne bien informée du mandat de l’organisation et déterminée à le réaliser. Le candidat doit satisfaire aux exigences clés suivantes :

De préférence titulaire du titre de CGA, de CMA ou de CA, d’un diplôme d’études postsecondaires dans une discipline connexe, et d’au moins 7 années d’expérience fructueuse dans un poste de direction, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience;

Aptitudes reconnues au leadership, enthousiasme et aptitude à diriger, à former, à rendre autonome et à motiver une équipe d’employés et de sous-traitants aux niveaux technique, opérationnel et administratif;
Excellent esprit d’analyse et expérience dans la gestion d’une multitude de contrats et de rapports avec des intervenants;
Expérience de travail vaste et approfondie auprès d’organisations politiques, de gouvernements et de collectivités de Premières nations, excellente connaissance de ces entités, et compréhension des lois, règlements, politiques et procédures applicables;
Expérience de travail auprès des gouvernements fédéral et provinciaux;
Fortes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles, et expérience éprouvée en matière de négociation et de communication en public;
Volonté de s’établir dans la région de Vancouver et de voyager au besoin.

Ce poste unique nouvellement créé est assorti d’un régime salarial très intéressant ainsi que d’avantages sociaux, dont un régime de pension. Si vous souhaitez vous informer au sujet du poste ou proposer votre candidature en toute confidentialité d’ici au 21 juillet 2008, veuillez communiquer avec :

Brenda LaRose, bhiggins@higginsinc.com,
téléphone : 2042579929,
télécopieur : 204257-9707,
ou avec
Brock Higgins, brockhiggins@higginsinc.com,
téléphone : 204-283-5133,
Higgins International inc.,
15, chemin Zachary,
St. Andrews MB
R1A 3B8.

GESTIONNAIRE, NORMES ET QUESTIONS JURIDIQUES

Le Conseil de gestion financière des Premières nations (CGFPN) vient tout juste d’ouvrir son bureau de Vancouver (C.B.). L’une des quatre institutions nationales constituées en vertu d’une loi fédérale nouvellement approuvée, le CGFPN est une société sans but lucratif dont les outils et les conseils feront en sorte que les systèmes de gestion financière et de présentation de l’information financière des Premières nations inspireront la confiance voulue pour favoriser le développement économique et communautaire.

Cette nouvelle institution des Premières nations s’emploie actuellement à bâtir son équipe de gestion et recherche des professionnels de talent qui s’attacheront à la réalisation de sa mission et de son mandat. Relevant du directeur des normes et de la certification, le gestionnaire des normes et des questions juridiques sera chargé de l’élaboration et de la mise à jour des lois sur la gestion financière (LGF) et des normes de certification, et il travaillera de près avec la haute direction et les équipes de cadres supérieurs afin d’aider les Premières nations de tout le Canada. Ce rôle saura attirer un professionnel du domaine juridique doté d’une pensée stratégique et analytique, qui souhaite contribuer à un processus puissant et novateur. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec le comité sur les normes, les approbations et la certification, à qui il prodiguera des conseils et fera des recommandations sur l’élaboration et la révision des LGF et des normes de certification. Il conseillera par ailleurs le CGFPN au sujet des modifications législatives et réglementaires éventuelles et escomptées qui sont susceptibles d’avoir une incidence sur l’organisation. Le gestionnaire procurera de l’appui et de l’encadrement aux Premières nations, en ce qui concerne l’élaboration et l’approbation de leur LGF, en plus de les aider à élaborer et à mettre en œuvre des règlements et des pratiques convenables.

Le candidat :

Grâce à ses aptitudes et à son expertise, le candidat retenu excellera dans l’analyse des règlements et des politiques, et il aura de l’expérience dans l’instauration de règlements et de lois pertinentes dans les réserves. Il satisfera en outre aux exigences suivantes :

Posséder, idéalement, un baccalauréat en droit et au moins cinq années d’expérience pertinente dans un poste de direction, ou proposer une combinaison équivalente de formation et d’expérience;
Faire preuve d’éthique professionnelle et d’enthousiasme, être en mesure de diriger et de coordonner des mesures, et avoir de l’expérience dans la supervision de professionnels retenus à contrat;
Avoir un excellent esprit d’analyse et de l’expérience dans la gestion d’une multitude de contrats et de rapports avec des intervenants;
Posséder une expérience de travail vaste et approfondie auprès d’organisations politiques, de gouvernements et de collectivités de Premières nations, bien connaître ces entités, et comprendre les lois, règlements, politiques et procédures applicables, y compris les lois de l’IFPN et les règles sur la taxation des Premières nations;
Posséder une solide expérience en matière d’assurance de la qualité et de gestion des risques;
Avoir déjà travaillé dans un environnement de Premières nations;
Posséder de fortes aptitudes à la communication, aux relations interpersonnelles et à la facilitation;
Être disposé à s’installer à Vancouver et à voyager au besoin.